青岛市旅游局最新招聘信息发布，正在招募热爱旅游事业的人才加入团队。招聘信息涉及多个岗位，包括旅游策划、市场营销、导游等。该局欢迎具备相关专业背景和技能的申请者报名，共同推动青岛旅游业的繁荣发展。此次招聘活动为有志于旅游事业的人士提供了良好的就业机会。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 福利待遇
4. 申请方式及截止日期
5. 联系方式
6. 附加信息
7. 应聘须知

随着旅游业的蓬勃发展，青岛市旅游局正积极寻求各类优秀人才，以推动青岛旅游产业的持续繁荣与进步，本文旨在为广大求职者提供青岛市旅游局最新的招聘信息，帮助大家了解相关职位的招聘要求和申请流程。

招聘职位及要求

1、导游管理部负责人

职责：负责导游管理部的工作，包括导游人员的招聘、培训、考核以及日常管理工作，负责旅游线路的规划和推广，提高导游服务质量。

要求：本科及以上学历，旅游管理或相关专业优先，具备丰富的旅游行业经验和较强的组织协调能力，熟悉导游管理流程，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

2、旅游市场营销专员

职责：负责旅游市场营销工作，包括市场调研、策划营销活动、推广青岛旅游资源等。

要求：大专及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业，具备良好的沟通能力和创新思维，熟悉市场营销策略，具备一定的文案和媒体推广能力。

3、景区管理专员

职责：负责景区日常管理工作，包括景区安全、游客服务、景区规划等。

要求：大专及以上学历，旅游管理、园林、规划等相关专业，具备良好的组织协调能力和沟通能力，熟悉景区管理流程，具备较强的责任心和敬业精神。

4、旅游产品开发专员

职责：负责旅游产品的开发与优化，包括旅游线路、旅游产品策划等。

要求：本科及以上学历，旅游管理、策划等相关专业，具备创新思维和敏锐的市场洞察力，熟悉旅游产品开发生命周期，具备良好的项目管理和团队协作能力。

招聘流程

1、提交申请：请将个人简历发送至青岛市旅游局招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位和姓名。

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的求职者参加面试。

3、面试：面试将分为初试和复试两轮，初试为笔试和面试结合，复试为面试环节。

4、录用：根据面试结果和职位要求，我们将择优录用并通知相关事宜。

福利待遇

青岛市旅游局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利保障，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，我们注重员工的培训和发展，为员工提供丰富的职业发展机会。

申请方式及截止日期

申请方式：请将个人简历发送至青岛市旅游局招聘邮箱，邮箱地址请参照青岛市旅游局官方网站。

申请截止日期：招聘长期有效，建议尽早提交申请。

青岛市旅游局欢迎广大优秀人才的加入，共同推动青岛旅游产业的繁荣与进步，我们期待与您携手共创美好未来！

联系方式

如需了解更多关于招聘信息的详情，请访问青岛市旅游局官方网站或致电咨询，联系电话：xxx-xxxx-xxxx。

附加信息

随着青岛市旅游业的快速发展，我们对人才的需求也日益迫切，我们鼓励有激情、有才华的您加入我们的团队，共同为青岛的旅游事业贡献力量，我们重视每一位员工的价值，为您提供良好的工作环境和发展空间，我们还将定期组织各类培训活动，提升员工的专业技能和综合素质。

应聘须知

1、简历请务必真实准确，如有虚假信息，将取消面试或录用资格。

2、请务必在邮件主题中注明应聘职位和姓名，以便我们更好地处理您的申请。

3、面试时间和地点将通过邮件或电话通知，请保持联系方式畅通。

4、如有任何问题，欢迎随时与我们联系，我们将尽快回复。

青岛市旅游局正在积极招聘各类优秀人才，我们期待与您共同推动青岛旅游产业的繁荣与进步，无论您是导游管理部负责人、旅游市场营销专员、景区管理专员还是旅游产品开发专员，只要您有梦想、有才华，我们都欢迎您加入我们的团队，让我们携手共创美好未来！